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누히
핵심만 콕 PLUS! 인사와 HRD <진행평가> 정답
[Ctrl + F] 눌러서 원하는 키워드를 찾으세요 ★ 공감 한번만 눌러주시면 감사하겠습니다😁 1. 지원자가 조직에 정식으로 입사하기 전 잠정적인 수습기간동안 보이는 근무태도 및 성과를 토대로 조직에 적합한 인력을 고용하는 방법은? (10점) ①계약직 제도 ②인턴제도 ③파견근로제도 ④선택적 근로제도 2. 인적자원의 조달방법중 내부모집의 장점 중 맞지 않는 것은? (10점) ①현재 직원에 대한 보상이 될 수 있다. ②내부 종업원의 사기진작에 도움이 된다. ③채용비용이 소요된다. ④지원자에 대한 정확한 평가가 가능하다. 3. 총 근로시간이 4시간인경우 부여되어야 할 최소 휴게시간은? (10점) ①30분 ②1시간 ③1시간 30분 ④2시간 4. 적정임금을 결정하기 위한 개념으로서 동일 지역, 유사 산업, 동일 ..
직업교육 족보
2021. 9. 12. 23:15